“高墙玫瑰”别样红：解密女子监狱四监区党支部如何炼成示范标杆

面对队伍年轻化的新特点，党支部把筑牢民警政治忠诚放在首位，构建“支部统筹—党小组引领—青年理论学习小组和骨干讲师团支撑”的立体化学习矩阵。在青年理论学习小组活动中，《筑牢司法公正防线》等精品微课堂接续开讲，促使民警由“要我学”向“我要学”转变，持续深化理论武装，不断提升政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

监区充分发挥阅读促矫正品牌优势，把政治理论、时事热点与业务知识有机融合，通过多维度的思想交流和专题研讨，使民警对国内外形势及价值观教育有了更加深刻的把握。

在支部活动室里，“荣誉墙”熠熠生辉，“学习角”书香盈溢，浓厚的党建文化氛围持续激发民警的参与感、归属感，切实提升队伍凝聚力和战斗力。

在推动党建与业务深度融合方面，党支部坚持以党建思维统领业务创新，把党小组作为党建与业务“双融双促”的前沿阵地，深度对接监狱“1314”人才培养机制，切实把组织活力转化为高质量发展的动力、攻坚克难的底气。

“归航”矫治团队是高风险罪犯教育转化的“利剑”。支部依托党小组开好狱情分析研判会，深挖犯罪根源，构建以爱国主义为核心的矫治教育体系。坚持“一人一策”精准攻坚，综合运用专题汇报、时政教育、现身说法、素养测评等多元手段，有效破除罪犯心理执念，强化守法意识。

阅读矫正项目为罪犯改造注入新动能。项目聚焦高风险罪犯，依托主题阅读活动促其思想转化，全年举办阅读活动12场、覆盖120余人次，推动改造手段由传统经验向科学化、专业化、社会化升级。

“谈心谈话”是四监区党支部的制胜法宝。今年，市级机关工委《机关动态》刊发支部的“三心”工作法——《市女子监狱四监区党支部：以谈心谈话提升向心力凝聚力战斗力》，将心比心谈出向心力、以心换心谈出凝聚力、以心传心谈出战斗力，通过真诚沟通使党员更齐心、支部更有力。

“师徒结对”的优良传统薪火相传。带教老师既是新警业务上的“领路人”，也是生活上的“贴心人”，在思想引领、生活关怀、工作帮带中助力新警快速成长。

“监督检查”组合拳常抓不懈。支部把监督触角延伸至“八小时外”，坚持“教育在前、监督跟进、管理闭环”，对苗头性问题早发现、早提醒、早纠正，确保队伍清正廉洁、作风过硬。