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小唐是一家连锁餐饮店的服务员。由于十一长假要举办满赠活动，老板通知他10月1日-3日加班。同时也告知小唐，10月8日-10月10日将安排他调休3天，就当作加班工资了。小唐原以为10月1日-3日上班，会有加班工资，怎么就随随便便用补休代替了呢？粒粒博士，公司的做法对吗？
制图：振浩
编辑：佳乐
